为深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，强化青年员工骨干的责任担当与理论素养，11月15日—16日，304永利集团2025年青马工程“精英班”暨第二期老员工骨干培训班集中学习在笃学楼437顺利开展。公司团学骨干、各班优秀员工代表共90余名学员参与此次培训。

2025年青马工程“精英班”暨第二期老员工骨干培训班采取“集中培训+非集中培训”相结合的模式，通过专题辅导、现场教学、视频教学、研讨交流等方式进行，并建立管理考评和动态跟踪培养机制。

集中学习环节采取与公司第十五期青马工程“精英班”同步在线学习的方式，围绕铸魂育人、全会精神解读、长征精神传承、国家安全观、青年使命传承、团学工作实务等主题开展7场专题授课。

集中学习培训期间，学员们还观看了《榜样9》，从先进典型中汲取奋进力量。

为期两天的青马工程“精英班”暨老员工骨干培训班集中学习画上句号，学员们都表示将把这次培训里沉淀的认知与方法，融入日常的学习和工作中，以更积极的姿态发挥青年骨干的作用。

在总结交流环节，蒋雨珊、马玉兴、任晓玲、史钰珩4名学员代表分享了参训心得，他们认为这次培训既拓宽了自己的视野，也明确了作为员工骨干的行动方向，后续会带着这份成长，更扎实地投入到服务同学、助力公司发展的具体实践中。

公司团总支书记李子萍对本次青马工程集中学习进行总结，她鼓励学员们以青马培训集中学习为起点，持续深化理论学习、主动担当作为，成长为能担时代重任的青年马克思主义者，并对大家提出了三点期望与要求，一是要以“学”铸魂，把理论根基扎得更牢。每位青马学员未来无论在团学工作还是班级管理中，都要学会用理论指导实践，让“青马人”的思想底色更鲜明。二是要以“练”提能，把实践本领磨得更硬。每位青马学员要把实践成果转化为服务同学、服务公司的“起点”，在解决实际问题中增长才干。三是要以“责”立身，把先锋作用发挥得更好。每位学员未来要主动承担“传帮带”责任——把培训所得分享给身边同学，把平时学习、生活中发现的问题反馈给公司，用“一盏灯”点亮“一片光”，真正成为公司发展的“生力军”。

此次青马工程“精英班”暨老员工骨干培训班，为公司青年员工骨干搭建了理论学习与能力提升的平台，也为学员们锚定了成长方向。后续公司将持续完善青马学员培养机制，推动青年骨干在实践中挺膺担当，以青春之我助力公司高质量发展。